Temanggung (07/01/2026) -  Rabu 7 Januari 2026 Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Temanggung mengawali dengan kegiatan Dialog Kinerja Perangkat Daerah. Dialog Kinerja Perangkat Daerah adalah forum komunikasi formal dan terstruktur antara pimpinan pemerintah daerah dengan kepala/pimpinan unit kerja (perangkat daerah) untuk mengevaluasi pencapaian, membahas kendala, menyelaraskan rencana, dan mengambil langkah perbaikan kinerja, guna meningkatkan akuntabilitas dan pencapaian target kinerja organisasi/daerah secara keseluruhan. Ini adalah bagian penting dari manajemen kinerja ASN yang berfokus pada penyelarasan ekspektasi, umpan balik, dan pengembangan, bukan sekadar penilaian administratif. 

Tujuan Dialog Kinerja

1. Penyelarasan: Memastikan kesamaan pemahaman tentang target kinerja (IKU/IKK) antara atasan dan bawahan.

2. Evaluasi & Umpan Balik: Mengukur pencapaian kinerja dengan indikator yang ada dan memberikan umpan balik konstruktif.

3. Identifikasi Masalah: Menemukan kendala, kelemahan, dan akar masalah dalam pelaksanaan tugas.

4. Perencanaan Perbaikan: Menyusun rencana tindak lanjut, inovasi, dan strategi untuk peningkatan produktivitas.

5. Akuntabilitas: Meningkatkan transparansi dan akuntabilitas kinerja perangkat daerah. 

Peserta: Kepala/Pimpinan Perangkat Daerah dan staf sebagai pihak yang dinilai.

Hasil: Dicatat dalam berita acara sebagai dasar untuk tindak lanjut dan evaluasi kinerja selanjutnya.